Capítulo 124:

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Darya escuchó pacientemente. «¿Está sugiriendo que nos retiremos del proyecto, director Kay? Ya hemos firmado un acuerdo con Solaro y Zenith. Permítame recordarle que los daños y perjuicios por romper el contrato sin causa justificada ascienden a dos mil millones de dólares».

«Bueno, por supuesto que no estoy sugiriendo que nos retiremos», se retractó rápidamente Douglas. Tenía una copia del acuerdo, pero no había leído la letra pequeña. «Lo único que digo es que quizá deberíamos ir un poco más despacio. No hay necesidad de precipitarse. Quizá deberíamos esperar a que vuelva el presidente Avery».

Darya tamborileó con los dedos sobre la mesa. —El presidente Avery supervisa las operaciones de todo el grupo, que cuenta con más de doce filiales y oficinas en más de veinte ciudades. No microgestiona ni debe hacerlo. Me ha dado carta blanca para dirigir el proyecto Solaro y tengo la intención de hacer un buen trabajo.

«Eso es admirable», dijo Douglas, sin molestarse en ocultar su desdén. «Pero sigo pensando…».

«¿Cuántos de ustedes creen que deberíamos esperar hasta que Avery regrese?». Darya lo ignoró y se dirigió a los demás.

El resto de los participantes en la reunión intercambiaron miradas rápidas, pero nadie dijo nada.

«Somos empleados de Paragon. Nos pagan por hacer un trabajo». La voz de Darya se endureció. «Si dejamos todo en manos de Avery, ¿qué sentido tiene contratarnos?».

Douglas abrió la boca para hablar, pero Darya se le adelantó. «Si alguno de ustedes cree que no está a la altura de la tarea sin la ayuda de Avery, que lo diga ahora y lo sacaré del proyecto. No se tolerará la incompetencia en mi equipo».

Un silencio se apoderó de la gran sala de conferencias. El mensaje de Darya era claro: o se hacía a su manera o se iba.

Al principio, algunos de los empleados compartían la opinión de Douglas: Darya era demasiado joven para que se le confiara el mando. Pero si el precio de estar de acuerdo con Douglas era abandonar el equipo, entonces era mejor callarse.

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Darya recorrió con la mirada los rostros de todos los miembros del equipo, la mayoría de los cuales evitaban el contacto visual.

Darya miró deliberadamente su reloj de pulsera. «Ahora bien, si alguien todavía quiere retirarse del proyecto, que hable ahora o calle para siempre».

Nadie habló. Incluso Douglas mantuvo la boca cerrada.

«El director Kay, a pesar de su avanzada edad y su falta de experiencia en la gestión de proyectos, acertó en una cosa».

El rostro de Douglas se puso rojo como un tomate ante esa indirecta nada sutil. Darya fingió no darse cuenta y continuó: «Tiene razón en que Paragon no tiene ninguna experiencia en los campos de la inteligencia artificial y la asistencia sanitaria. La colaboración con Solaro representa un gran primer paso para nosotros. Es un reto, pero también una oportunidad. El futuro del comercio está en la tecnología, no en la venta al por menor. Si perdemos el tren, seremos olvidados en cuestión de años».

Para su satisfacción, vio que todos los presentes en la mesa de conferencias asintieron con la cabeza. La alta dirección de Paragon no estaba formada por incompetentes.

«Ahora, continuemos con la reunión». Darya se volvió hacia la pantalla del proyector. «Por cierto, no hay por qué desanimarse. Solaro puede tener la tecnología, pero nosotros tenemos los bolsillos llenos». La risa se extendió entre el público.

«Además, nosotros aportamos algo más». Darya utilizó un puntero láser para dirigir la atención de los presentes hacia un gráfico en la pantalla. «Para que el sistema de diagnóstico de IA funcione, es necesario alimentarlo con una enorme cantidad de datos, y ahí es donde entra en juego Paragon. Los hospitales y farmacias que gestionamos han creado una base de datos sin igual con información de pacientes: historiales médicos, radiografías, tomografías computarizadas, imágenes de resonancia magnética, etc. Nuestro siguiente paso es averiguar cómo entrenar al sistema de IA para que utilice los datos. Por supuesto, la privacidad de los pacientes debe protegerse en todo momento».

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